SIMON SINEK Y LA ESPIRITUALIDAD ORGANIZACIONAL - Organizaciones Espirituales - Episodio 24

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Varios autores han escrito sobre la Espiritualidad Organizacional dándoles otros nombres, pero con un elemento común entre todos, que es la función trascendental de las empresas sustentada en una declaración de Propósito que sea inspiradora y que guíe todas las acciones y las decisiones y en todas las áreas y dimensiones.

En este video (episodio 24 de la serie de Organizaciones Espirituales) te cuento sobre la visión que tiene Simon Sinek, en su libro EL JUEGO INFINITO, sobre el papel trascendental de las organizaciones y cuáles son los 5 pilares que él considera esenciales para que esto se haga realidad.

Al mismo tiempo, hago un paralelo con los 6 pilares de un Terreno Fértil, que son parte de el modelo para SEMBRAR FELICIDAD en las organizaciones, el cual presento en mi libro CÓMO SEMBRAR FELICIDAD EN LA ORGANIZACIÓN Y EN TU VIDA y que son justamente los pilares fundamentales para desarrollar la Espiritualidad en la Organización.

No hay razón para seguir con el tabú de la Espiritualidad, porque esta es muy profunda y poderosa, y muy práctica y aterrizada al mismo tiempo.

El Propósito Inspirador es el núcleo de la Mentalidad Infinita y de la Espiritualidad Organizacional.

Si quieres que te acompañe a alinear a toda tu empresa alrededor de un Propósito Trascendental,  escríbeme a mi correo electrónico: humberto@beeon.co o a mi WhatsApp: +57-316-473-2699. También puedes explorar una breve descripción del programa NUESTRO PROPÓSITO INSPIRADOR, ingresando a este enlace:  https://www.beeon.co/nuestro-proposito-inspirador